След като станаха първите, внесли законодателно предложение за въвеждане на лични осигуровки на държавните служители, ПП-ДБ дават заявка да посегнат на още една свещена крава в социалната политика - добавката за придобит трудов стаж и професионален опит, пише СЕГА.

Т.нар. клас бе премахнат за държавните служители през 2012 г., като бе включен еднократно в основната им заплата. За останалите служители - тези на трудов договор, минималният процент е 0,6% за всяка година, като в индивидуалния договор или колективно трудово договаряне може да се предвидят и по-високи проценти. В МВР например получават 2% на година.

Идеята за отмяна на това допълнително възнаграждение издигна депутатът Божидар Божанов, който е и сред вносителите на промените за личните осигуровки. "Държавните служители с право повдигат въпроса, че ако плащат осигуровки, трябва да са равнопоставени със служители по Кодекса на труда и по друг параметър - клас прослужено време, което държавните служители нямат", коментира Божанов в пост във "Фейсбук". Той смята, че добавката трябва да отпадне.

"След като премахнахме трудовата книжка (влиза в сила това лято), трябва да отпадне и тази социалистическа отживелица с прослуженото време. Ако работодател иска да дава такъв бонус, да дава. Ако синдикатитите държат на това, да го включат в колективните трудови договори. Но не всички да са длъжни по закон", пише депутатът.

Позицията на Божанов ще се посрещне с овации от работодателите, които от години протестират срещу добавката за клас прослужено време. Според работодателите, тази добавка ги принуждава да отделят огромен ресурс за по-възрастните си служители без никакви критерии за качество на тяхната работа. Синдикатите пък вървят в обратна посока - след като години наред въпросът бе в затишие, в момента тече инициатива за връщане на класа и за държавните служители.

Инициативата е на Синдиката на административните служители на КТ "Подкрепа", които започнаха подписка сред синдикалните членове. "Не само държавните служители са лишени от клас „прослужено време“, а и работещите по трудово правоотношение в държавната администрация, обясни съпредседателят на САС „Подкрепа“ Кремена Атанасова. "При клас прослужено време няма никакъв субективизъм, това е единственият обективен критерий, по който може да се отрази натрупаният опит на даден човек", твърди тя.