Д-р Михаела Перфанова  бе една от лекарките, които се отзоваха в помощ на детското отделение на пернишката  болница още в началото на тази година, когато стана ясни че то е през затваряне поради липса на кадри. Преди дни тя, народния представител от „Възраждане“ Димо Дренчев и общинския съветник Радослав Червенков дадоха пресконференция в БТА , а едно от засегнатите теми бяха индийските лекари, които работеха в пернишката  болница, но бяха екстрадирани  в края на месец март поради липса на документи.

Алън   Джоунс и Саид Мохамед  Али  дойдоха от Плевен, където завършват  медицина. И двамата са   с български дипломи за лекари

„Тези момчета имаха огромно желание да работят в болницата в Перник. Беше им обещано и жилище, което бе гласувано на сесия на ОбС  Перник. Двамата си прехвърлиха  документите от Български лекарски съюз от Плевен към Перник, за да започнат работа. След идването им тук се започна процедира  - подписаха се договори  с тях, но се оказа че са подписани по-грешен начин“, поясни д-р Перфанова . 

По думите ѝ юристите на болницата в миньорския град им изготвили договори, които са със срок до датата на изтичане на личните им карти в България. Успоредно с това двамата са подали документи в отдел „Миграция“ да си продължат престоя в страната, защото искали да работят тук.

„Директорът на болницата и юристите към нея трябваше да им изготвят безсрочни договори , които пред „Миграция“ бяха достатъчно основание  да им удължат престоя. След изготвянето на тези документи всичко  трябваше да си дойде на мястото към онзи момент“ разказва Перфанова .

Оказва се, след като двамата лекари са си наели адвокат в България, който да задвижи процедура по тяхното връщане обратно , че това което е сътворено от административния екип на МБАЛ  „Рахила  Ангелова“ – директор и юристи не може да бъде обяснено.

„Поискана е процедура, коренно различна от тази която е трябвало да се води, за да може тези момчета да получат т.нар. синя карта, която е документа който им разрешава пребиваване с цел работа на територията  на България. Задействана е била съвсем различна процедура, макар документите да са идентични  с тези за синя карта, но на практика е поискано нещо съвсем различно пред властите и няма как да се очаква да има отговор при така създалата се ситуация“, разказа педиатърът .

Перфанова  обясни, че наетият  адвокат е започнал правилна процедура  по изясняване на случая, а двамата индийци си заплащат самостоятелно хонорара на прависта, като в същото време болницата в Перник не е покрила никакви  разноски по случая.

От МБАЛ “Рахила Ангелова“ продължават да отричат, че е задействана грешна процедура и е сторено всичко необходимо индийските лекари да се завърнат на работа в Перник.

 Припомняме, че д-р Саид и д-р Алън дойдоха през февруари в Перник, а се оказа че до 28 март те бяха принудени да напуснат страната ни. Двамата са учили в България 7 години, от които една година български език.

Саид  Мохамед Али е специализант и започна работа в детското отделение в болницата в Перник, където с неговото назначаване леко се закрепи дейността на детския здравен сектор. Алън  Джоунс работеше в отделението по неврология.

„Двамата повярваха на Емил Ненков, че ще им помогне да се върнат в страната ни, но бяха дълбоко излъгани и подведени“, категорична е Михаела Перфанова.

„Според мен хората трябва да знаят какво се е случило в младите лекари от Индия, за които толкова много се изговори и изписа и за които никой от пернишката болница не кажа лоша дума“ каза в заключение лекарката. 

„Пернишката болница е на кантар и е много вероятно да не изкара следващите една, две години и да отиде на приватизация или на затваряне, защото няма никакви лекари. Когато се слагат калинки на ръководни длъжности се стига до това положение. Конкурсът беше направен така, че Емил Ненков да го заеме. Но да имаме лекари и ние зорлем да ги обиждаме и да ги гоним, това е недопустимо“ категоричен бе народният представител от „Възраждане“ Димо Дренчев .

Към момента отделението по акушерство и гинекология и неонатологията са преустановили дейност до края на месеца. Има огромен процент те да не заработят и през август. Причината е - липса на кадри.